甄戰情報
2022/111台灣中小企銀招考-徵才453人！筆試放榜不到7天面臨二階面試-短衝面試找甄戰
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發佈時間：2022/01/28
更新時間：2022/01/28
2022/111台灣中小企銀招考-徵才453人！筆試放榜不到7天面臨二階面試-短衝面試找甄戰
◉2022台灣中小企銀招考重要時程
▋報名日期：111/02/11-111/02/23▋第一試(筆試)：111/03/12
▋第一試結果查詢：111/04/11
▋第二試(面試)：111/04/17
▋放榜日期：111/04/25
▋2022台灣中小企銀招考簡章：點我下載
◉2022台灣中小企銀招募人數 | 招募資格
2022台灣中小企銀招考：合計錄取453名 (正取：303名、備取：150名)(以下列舉，詳細內容請参採111台灣中小企銀招考簡章)
台灣中小企銀招考：筆試甄選類別
| 甄試類別 | 筆試科目及題型 | 需求地區(正取/備取) |
|---|---|---|
海外儲備人員 (錄取人員先分發至國內單位歷練) | 1.普通科目：英文 2.綜合科目： 國際金融(含經濟 學、財務管理及國 際貿易學) *均採選擇+非選擇題 | 台北地區(10/5) |
| 菁英儲備人員 | 1.普通科目：英文 2.綜合科目： 國際金融(含經濟 學、財務管理及國 際貿易學) *均採選擇+非選擇題 | 台北地區(15/7) |
| 資訊人員 | 1.普通科目：英文 *採選擇題 2.綜合科目： 含邏輯推理、計算機概論、程式設計 (.NET、COBOL、 JAVA+SQL程式語言為主) *採選擇題+非選擇題 | 台北地區(36/18) |
| 海外資訊儲備人員 (試用期間於台北總行 資訊單位學習考核) | 1.普通科目：英文 *採選擇題 2.綜合科目： 含邏輯推理、計算機概論、程式設計 (.NET、COBOL、 JAVA+SQL程式語言為主) *採選擇題+非選擇題 | 海外地區(5/2) |
| 資訊儲備人員 | 1.普通科目：英文 *採選擇題 2.綜合科目： 含邏輯推理、計算機 概論 *採選擇題+非選擇題 | 台北地區(15/7) |
| 法務儲備人員 (法令遵循、洗錢 防制、催收) (錄取人員先分發至 營業單位歷練銀行業 務) | 1.普通科目：英文 *採選擇題 2.綜合科目：含民法、票據法、 銀行法、民事訴訟 法、強制執行法、 金融控股公司及 銀行業內部控制 及稽核制度實施 辦法 *採選擇題+非選擇題 | 台北地區(10/5) 宜蘭地區(1/1) 桃園地區(2/1) 台中地區(3/1) 嘉義台南地區(2/1) 高雄屏東地區(2/1) |
| 一般行員(一) | 1.普通科目：英文 2.綜合科目：含會計學、貨幣銀行學、票據法 *均採選擇題 | 台北地區(30/15) 宜蘭花蓮地區(4/2) 彰化南投地區(12/6) 台南地區(18/9) 台東地區(3/2) |
台灣中小企銀招考：金融基測(FIT)甄選類別
| 甄試類別 | 筆試科目及題型 | 需求地區(正取/備取) |
|---|---|---|
一般行員(二)【金融基測】 | 1.第一階段：書面審查。 2.第二階段：口試。 | 台北地區(25/12) |
※必要資格條件(以下列舉，詳細資格請參考 111台灣中小企銀招考簡章)
1.依甄試類別學歷要求不同，故詳見簡章。
2.「一般行員(二)【金融基測】」甄試類別，請於111年2月23日前填妥基本資料並上傳規定履歷表。
※面試加分條件：(以下為部分列舉,詳見簡章)
1.具其他語言能力檢定證照。
2.具金融機構或派駐海外工作經驗。
3.具 Web 程式設計經驗1年以上。
4.具銀行業務程式開發1年以上經驗。
5.具普通重型機車或小客車駕照。
※部分甄試類別都希望報考者有銀行相關服務經驗
1.依甄試類別學歷要求不同，故詳見簡章。
2.「一般行員(二)【金融基測】」甄試類別，請於111年2月23日前填妥基本資料並上傳規定履歷表。
※面試加分條件：(以下為部分列舉,詳見簡章)
1.具其他語言能力檢定證照。
2.具金融機構或派駐海外工作經驗。
3.具 Web 程式設計經驗1年以上。
4.具銀行業務程式開發1年以上經驗。
5.具普通重型機車或小客車駕照。
※部分甄試類別都希望報考者有銀行相關服務經驗
◉台灣中小企銀考試方式
1.第一試(筆試) (僅設台北考區)2.第二試(面試) (僅設台北考區)
◉台灣中小企銀成績計算及錄取方式
甄試總成績：1.第一試(筆試)占甄試總成績50%
2.第二試(面試)占甄試總成績50%
錄取方式：詳見簡章
各甄試類組按甄試總成績高低順序擇優錄取，但若有以下情況者，則不予錄取：
1.筆試有一科零分(含缺考)
2.第二試面試成績未達60分